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Wenig Fortbildungen für Ältere

Deutsche Unternehmen bieten nur selten Weiterbildungen für ältere Mitarbeiter an. Zu diesem Schluss kommt jetzt das Institut der deutschen Wirtschaft in Köln. Das Institut bezieht sich dabei auf eine Studie des Marktforschungsunternehmens GfK. Demnach bietet nur jeder siebte der befragten Betriebe spezielle Fortbildungen für Ältere an.

Die Mehrheit der älteren Arbeitnehmer wünscht sich jedoch eine solche Weiterbildungsmaßnahme – 70 Prozent halten sie für wichtig oder sogar sehr wichtig. Für diese Studie hat die GfK mehr als 3.100 Beschäftigte über 50 Jahren und 393 Mitarbeiter, die in Personalabteilungen tätig sind, befragt.




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